児童発達支援管理責任者（正社員）の求人｜なないろTERRACE鍋島教室

なないろTERRACE鍋島教室／児童発達支援管理責任者・正社員

支援計画の先にいる、一人の子どもを見る仕事

佐賀市鍋島のなないろTERRACE鍋島教室で働くことを検討している方へ。日々の活動や人との関わりを通して、子どもの「できた」を少しずつ増やしていく。なないろTERRACE鍋島教室で、子どもの今とこれからを支える仕事を始めませんか。

児童発達支援管理責任者の仕事は、書類を整えることだけではありません。子どもの今の姿を見つめ、保護者の思いを受け取り、職員それぞれの視点をつないで、その子の次の一歩を形にする仕事です。

「管理」よりも、支援の軸をつくる存在として

個別支援計画の作成やモニタリングを通して、子どもとご家族が何に困り、どのような成長を望んでいるのかを整理します。そして、目標を現場で実行できる支援へつなげます。一人で答えを抱えず、保育士、児童指導員、専門職の視点を活かしてチームを同じ方向へ導く役割です。

彩虹グループ

資格要件を満たしていても、児発管として働いた経験がない。ブランクがあり、現在の実務についていけるか不安。そんな段階でも、まずは仕事内容や施設の考え方を確認できます。

正社員として、自分らしく続けるために

正社員として継続して関わることで、昨日から今日、先週から今週という子どもの小さな変化を見守れます。仕事だけに生活を合わせるのではなく、長く続けられる働き方かどうかを、募集要項と見学の両方から確認してください。

応募を決める前に、見学・体験から

なないろTERRACE鍋島教室では、応募前に見学や体験を相談できます。施設の様子や職員の関わり方を確認してから、次の一歩を決められます。

「ここでなら働けるかもしれない」と感じたら、まずは募集条件を確認し、見学・体験について相談してみてください。